Войти

Python Backend Developer (Middle/Senior)

Данная вакансия не актуальна.
ООО МКК КНОПКАДЕНЬГИ
Компания ООО МКК КНОПКАДЕНЬГИ
Тип Удаленная работа
Описание вакансии

Мы – финтех-проект, специализирующийся на услугах онлайн-кредитования уже больше 3 лет.

В основе нашей компании лежат высокотехнологичные решения и собственные разработки.

Приглашаем в команду Python Backend Developer.


Кого мы ищем:

  • мы ищем единомышленника в новую команду по разработке финансовых сервисов в области кредитного ритейла.

Задачи:

  • разработка бэкенда внешних (B2C) и внутренних ИТ-продуктов и сервисов компании на Python;
  • участие в разработке продуктов с аналитиками и бизнесом;
  • ревью и аудит архитектуры решений, рефакторинг, работа с тех. долгом;
  • оптимизация внутренних процессов разработки и работы с кодом
  • поддержка продуктов в Production.

Требования к позиции:

  • высокий уровень самостоятельности и самоорганизации, инженерной культуры;
  • опыт проектирования API и сервисов с нуля, понимание современных принципов разработки Веб-приложений и архитектур (SPA, Clean Architecture, микросервисы, DDD);
  • отличные знания современных протоколов Веба (HTTP, Websockets);
  • знание Hasura;
  • отличные знания Python, включая асинхронный Python и фреймворк FastAPI;
  • отличные знания статической типизации в Python (annotations, typing);
  • опыт применения инструментов статического анализа кода, тулинга для оценки покрытия тестами: flake8, mypy, pytest, Black и тд.

Плюсами будут:

  • знания Linux, Bash, Docker на достаточном уровне для разработки и эксплуатации;
  • английский язык на уровне понимания тех. документации;
  • опыт работы с облачными PaaS-платформами (AWS, GCP, Yandex Cloud).

Что мы предлагаем:

  • формат трудоустройства: ТК, ИП;
  • удаленный формат работы. Есть офисы в Москве, Бишкеке и Нижнем Новгороде;
  • гибкий график;
  • высокий уровень коллег (Mid+, Senior);
  • наша компания имеет аккредитацию в Минцифры — вы можете рассчитывать на все льготы, которые предлагаются IT-специалистам;
  • минимальную бюрократию и непосредственную коммуникацию с руководством бизнеса;
  • перспективы роста вместе с компанией до тимлида или даже CTO;
  • минимальное количество Legacy, возможность выстроить процессы с нуля;
  • компенсация программ обучения и повышения квалификации, включая иностранные языки.