Middle Бизнес-аналитик

О роли:

ГУ «Түндүк» при Министерстве цифрового развития и инновационных технологий Кыргызской Республики ищет бизнес-аналитика среднего уровня для участия в разработке и развитии государственных цифровых решений. Вы будете работать над проектами, которые напрямую влияют на цифровую трансформацию страны и качество предоставления электронных госуслуг гражданам.

Основные обязанности:

Сбор, формализация и анализ бизнес-требований от государственных органов и внутренних команд.
Подготовка бизнес- и функциональных требований, пользовательских сценариев и спецификаций.
Моделирование бизнес-процессов (AS-IS / TO-BE), участие в оптимизации межведомственного взаимодействия.
Разработка технических заданий для автоматизации услуг и интеграции государственных информационных систем.
Взаимодействие с разработчиками, дизайнерами, тестировщиками и представителями госорганов для согласования требований.
Участие в приемо-сдаточном тестировании (UAT) и проверке соответствия реализованного функционала бизнес-требованиям.
Подготовка презентаций, аналитических материалов и отчётных документов.

Требования:

Опыт работы бизнес-аналитиком от 2 лет (в ИТ-проектах или гос. секторе — преимущество).
Уверенное владение методологиями описания и оптимизации бизнес-процессов (BPMN, UML и др.).
Навыки подготовки технической документации (ТЗ, BRD, FRD, user stories).
Понимание жизненного цикла разработки ПО и принципов взаимодействия команд.
Умение формулировать и структурировать требования, аргументированно отстаивать решения.
Владение офисными и аналитическими инструментами (Excel, Confluence, Jira/Redmine, Miro и др.).
Базовое понимание API-взаимодействия, интеграций и цифровых платформ.

Будет плюсом:

Опыт участия в проектах по цифровизации государственных услуг.
Знание архитектуры СМЭВ, ЕСИ и цифровых сервисов «Түндүк».
Навыки системного анализа и работы с интеграционными сценариями.
Опыт подготовки дашбордов и визуальной аналитики.

Софт-скилы:

Аналитическое мышление и внимание к деталям.
Умение общаться с различными стейкхолдерами — от разработчиков до представителей госорганов.
Структурность, самостоятельность и ответственность.
Способность работать в условиях многозадачности и сжатыx сроков.
Командность и готовность учиться новому.

Мы предлагаем:

Участие в цифровой трансформации государственного управления на национальном уровне.
Работа над значимыми проектами, которые приносят реальную пользу гражданам.
Возможности профессионального роста и участия в международных инициативах.
Современный стек инструментов и гибкий подход к организации процессов.
Дружная команда, поддержка коллег и комфортная рабочая атмосфера.