Войти

IT HR-manager

Данная вакансия не актуальна.
Sun IT
Компания Sun IT
Тип Офис / Бишкек
Описание вакансии

Мы знаем, что вы всегда хотели быть частью команды, которая устанавливает глобальные тенденции, а не следит за ними. Команда, которую возглавляют опытные профессионалы, которые не только заботятся о своем бизнесе, но и заботятся о своих коллегах. Команда, в которой важен каждый кусочек головоломки. Команда, способная добиться больших результатов, например, стать самой быстрорастущей финансовой компанией в Европе в 2021 году.

С нами вы обнаружите, что никакая гора не может быть слишком высокой, если у вас есть правильное мышление и коллеги, которые поддержат вас. Присоединяйтесь к Sun IT!


IT команда


ИТ-команда состоит из 80+ профессионалов в 8 разных командах, работающих с 10+ продуктами. Это многофункциональные, самодостаточные и в высшей степени автономные команды, возглавляемые поддерживающими и вдохновляющими лидерами. Вы будете работать в полноценной команде с такими коллегами, как специалисты службы поддержки, QA, Back-End, Front-End, Products owner и Team lead. 


В качестве HR-менеджера вы будете:


• Вести полный цикл по подбору разработчиков;

• Создавать атмосферу, в которой команде будет комфортно и интересно работать;

• Вести кадровое делопроизводство;

• Проводить 1:1 с командой и разрешать спорные моменты;

• Уход за офисом и закупать необходимое;

• Онбординг/оффбординг сотрудников;

• Организовывать мероприятия, развивать и поддерживать внутреннюю культуру. 


Что мы ожидаем от вас:


• Опыт работы в HR от 1 года;

• Хорошие знания IT рекрутмента и способы привлечения; 

• Опыт в создании и внедрении системы адаптации, обучения, развития, работы с талантами;

• Отлично развитые коммуникативные навыки;

• Жизнерадостный настрой;

• Опыт с кадровым делопроизводством. 


Преимущества:


• Быть частью первой финансовой компании Европы;

• Гибридный и гибкий график работы начинается с 10 утра;

• Возможность работать на работодателя, который будет мотивировать, ценить и заботиться о вас;

• Современный офис с печеньками и холодными напитками;

• Ежеквартальные тимбилдинги, корпоративные мероприятия и активная общественная жизнь;

• Возможности обучения, семинары, вебинары, мастер-классы и т.д.;

• Подарки на дни рождения и другие важные события;

• Курсы английского языка в офисе.