Общие требования:
- Должен являться гражданином Кыргызской Республики;
- Высшее или среднее профессиональное образование в области информационных технологий или смежной области;
- Возраст не моложе 18 лет;
- Не иметь судимость, не снятую или не погашенную в установленном законодательством порядке;
- Умение работать в команде, стрессоустойчивость;
- Наличие сертификатов, подтверждающих квалификации в области программирования (предпочтительно);
- Опыт работы от 1 года;
- Наличие документа воинского учета: военный билет или приписное удостоверение.
Технические требования (ключевые навыки):
- Java; PostgreSQL; Spring Framework; Hibernate ORM; ООП; Git; Apache Tomcat; JUnit; REST; SQL.
- Понимание принципов объектно-ориентированного программирования;
- Опыт работы с Git;
- Умение разбираться в чужом коде;
- Знание английского языка для чтения технической документации (предпочтительно).
Условия труда:
- Заработная плата 88141 сом;
- График 5/2;
- Уютный офис;
- Драйв, динамика, возможность проявить себя в интересных и масштабных проектах;
- Работа в команде опытных специалистов;
Обязанности:
- Написание кода и упрощение его обслуживания;
- Внесение улучшений в код;
- Анализ технических требований проекта;
- Исправление ошибок и ошибок в коде;
- Участие в процессе тестирования, документирование прогресса и т.д.;
- Работа с командой, назначенных для конкретного проекта;
- Составление отчетов, руководств и других видов документов;
- Изучение структур проекта, а также кодовых баз;
Заинтересованных лиц, направлять резюме с указанием позиции: "Junior JAVA DEV" на электронную почту: