Войти

Junior Project manager/Account manager

Данная вакансия не актуальна.
Trixcode
Компания Trixcode
Тип Офис / Бишкек
Описание вакансии

Trixcode ищет junior проект и аккаунт менеджера для разработки нескольких проектов. Мы ищем специалиста который будет помогать основному проект менеджеру работать над проектами.


Если ты любишь технологии, быстро разбираешься в новом и просто хороший человек, то, возможно, мы ищем именно тебя!


О компании

Trixcode - это молодая команда профессионалов, специализирующаяся на построении веб приложений c использованием современных технологий, как: React, Vue, Angular, Svelte (для фронтенда) и Node.js, Django, Flask (для бекенда).

Наша команда - небольшая, следовательно, у нас нет бюрократии, которая замедляет процесс разработки или просто действует на нервы.

Trixcode сильно вырос за последние два года, но нам все еще нужны сотрудники для усиления команды и новых проектов. За это время мы реализовали много крутых проектов для Западной Европы. Сейчас отличное время присоединиться к нам - мы ещё довольно молодые, и у вас есть возможность не просто делать классный и полезный продукт, а придумывать, возглавлять и развивать новые направления в нашей разработке.


Что нужно будет делать?

  • Участвовать в переговорах с заказчиком и понимать его проблему;
  • Организовать и контролировать разработку новых и текущих проектов, которые включают процессы сбора требований, разработки, тестирования и внедрения функционала;
  • Работа с backlog команды, совместно с владельцем продукта включение задачи в backlog смежных команд, приоритизация и аргументация необходимости реализации задач;
  • Постоянно совершенствовать процессы разработки;
  • Ведение планов работ и необходимого проектного документооборота;
  • Развиваться, делиться опытом и участвовать в обсуждении проектов;
  • Формирование отчетности, ведение необходимой документации и презентаций.


От нас:


  • Участие в создании интересных продуктов для заказчиков из Европы и США;
  • Работа с передовыми технологиями;
  • Постоянное улучшение английского языка из за частых переговоров и оплачиваемых английских курсов;
  • Новый просторный офис в центре Бишкека с плюшками и блекжеком кофе;
  • Full time 5/2 c гибким графиком;
  • Официальное трудоустройство по ТК КР;
  • Небольшая и доброжелательная команда с позитивным настроем;
  • Заработная плата $300-1000 (обсуждается на собеседовании).


От тебя:

  • Так как клиенты из Европы и США нужно уметь говорить и писать на английском языке на уровне не ниже Intermediate (B1);
  • Опыт работы в управлении проектами полного цикла по разработке и/или внедрению IT продуктов от 6-ти месяцев;
  • Уверенное знание и опыт работы по гибким методологиям (Agile, SCRUM, Kanban);
  • Инициативность в решении вопросов, активная проектная позиция.
  • Умение работать с большим объемом информации и быстро переключаться между задачами при необходимости;
  • Умение работать в команде и иметь отличные софт скилы;
  • Умение воспринимать критику и аргументировать свою точку зрения;
  • Следить за трендами разработки и применять их;
  • Желание профессионально развиваться.


Будет плюсом

  • Если в прошлом были разработчиком;
  • Если вы можете совмещать две позиции и project manager и account manager (напишите нам об этом в сопроводительном письме);
  • Если ваш английский очень крут (обязательно напишите нам об этом);


Наш стек:

Figma / React / Vue / Node.js / Django / Jenkins / Gitlab CI / AWS / Docker / Sentry / Jira.


-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


P.S Если у вас нету опыта управления командой от 6-ти месяцев, но ваш английский язык такой совершенный и хотите развиваться по данной специализации, мы можем рассмотреть ваше резюме, дайте знать об этом нам в сопроводительном письме.


Если вы дочитали до конца и хотите к нам или просто познакомится, то ждем ваши резюме с кратким сопроводительным письмом и темой письма “Хочу расти управлении команды крутых разработчиков” на почту [email protected].


P.S к сожалению письма с другой темой письма теряются и не доходят до нас. Так же если вы нам раньше отправляли резюме, но мы по каким то причинам не ответили вам, очень извиняемся, отправьте еще раз.