Юрист

от 60 000 сом за месяц, на руки

ОсОО ЗЭТ ИНТЕРНЕЙШЭНЛ ИНВЕСТМЭНТ ГРУП

Бишкек

Опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Обязанности:

Выполнять работу по соблюдению законности в деятельности Общества и защиту его правовых интересов.
Осуществлять правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых в Обществе, визируя их, а так же участвовать, в необходимых случаях, в подготовке этих документов.
Принимать меры по изменению или отмене правовых актов Общества, изданных с нарушением действующего законодательства.
Организовывать подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности Общества, а также проектам нормативных актов, поступающих на отзыв Обществу.
Представлять интересы Общества в судебных органа КыргызскойРеспублики, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов.
Участвовать в подготовке и заключении коллективных договоров.
Ведение работ по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел.
Участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплине.
Обеспечивание информированием работников Общества о действующем законодательстве, а также организация работы по изучению должностными лицами Общества нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности.
Организация по оказанию юридической помощи общественным организациям Общества, консультируя работников по правовым вопросам.

Требования:

Высшее оконченное образование (подтвержденный диплом).
Знание законодательных актов, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансовую деятельность Общества.
Методические и нормативные материалы по правовой деятельности.
Знание гражданского, трудового, финансового, административного право.
Знание налогового законодательства.
Знание экологического законодательства.
Знание основ экономики, организации труда, производства и управления.
Знания правил и норм охраны труда.

Условия:

Рабочий график согласно трудовому кодексу Кыргызской Республики. 5 /2 с 09:00-18:00.

ВАЖНО: Собеседование проводится в два этапа:

Первый этап:

Письменное задание (примерная занятость 1,5 часа);

Собеседование кандидат с hr сотрудником.

Второй этап:

Собеседование с генеральным директором компании.