Для подачи на позицию, заполните анкету: https://tally.so/r/w8NaGP
🎯 Цели позиции
Генеральный менеджер - человек, возглавляющий всю команду Академии, включая франшизы и офисы по всему Кыргызстану. Главные цели этой позиции:
- Обеспечить финансовый рост компании
- Поддерживать и улучшать качество и количество выпускников, трудоустраивающихся в компании после курсов Академии
- Постоянно убеждаться в актуальности обучающих продуктов Академии и открывать новые по требованию рынка
- На примере IT Академии задавать стандарты качестве EdTech индустрии в Кыргызстане и работать над объединением сектора для создания нации программистов
- Рекрутировать, обучать и менеджить команду в формате, который позволит сотрудникам расти как молодым профессионалам, готовым улучшать систему образования в стране
🗒️ Обязанности
Обязанности Генерального Менеджера довольно изменчивая вещь. Рост компании, открытие новых продуктов, набор новых сотрудников — все эти вещи напрямую влияют на то, какие задачи устаревают и снимаются с хэда, а какие обновляются и появляются в списке. Но суть в том, что в большинстве случаев сам Ген. Менеджер опеределяет сферу своей ответственности исходя из состояния компании. Однако, есть и неизменные вещи, которые мы приводим ниже
🧑🦱 HR & Management
- Рекрутмент сотрудников на топ-позиции IT Академии
- Менеджмент 5-ти глав департаментов
- Создание и обновления организационной структуры IT Академии
- Обучение и коучинг глав департаментов
- Поддержание и улучшение таск-менеджмента в организации
🚀Product
- Обеспечение качества действующих продуктов
- Пересмотр и доработка продуктовой линейки организации
🏆Organisational Development
- создание и осуществление стратегии развития организации
- Проведение стратегических планирований и ретроспектив с командой
- Разработка и внедрение командной и учебной инфраструктуры
- Улучшение процессов в организации и создание новых при необходимости
- Сбор данных и аналитика по компании
- Масштабирование организации через открытие франшизы и филиалов
🪙Finance & Legalities
- Создание и внедрение policies, системы документооборота и отчетностей
- Обеспечение прибыльности всех продуктов компании
- Подсчет и реализация месячных, квартальных и годовых бюджетов
- Утверждение бюджетов департаментов
- Создание и подписание договоров от лица компании
- Отслеживание соблюдения законодательных норм по работе с документами и финансами
🤝B2B & Representation
- Выступление на тематических форумах и мероприятиях от лица компании
- Заключение новых B2B партнерств для развития продуктов Академии
- Активная работа с действующими компаниями-партнерами для создания качественных программистов на рынке СНГ
- Организация крупных мероприятий (хакатонов, форумов, конференций) для популяризации программирования в Кыргызстане
💪 Требования
Мы верим в практику и опыт, а не университетские корочки. Так что от кандидатов мы ждем опыт в:
- Менеджменте от 2-х лет
- Управлении минимум двумя командами
- Работы с документацией и отчетностями
- Сборе и аналитике финансовых, маркетинговых и HR показателей
- Разработке и улучшении продукта
- Росте показателей продаж и прибыли организации
- Создании и внедрении системы отслеживания качества услуг компании
- Организации и проведении мероприятий на 50+ человек
- Поиске и поддержании B2B партнерств
- Менеджменте при асинхронной и онлайн-коммуникации
- Владение MS Teams, Google Sheets и Notion
- Наличие ноутбука
- Свободное владение кыргызским и русским
Преимуществом будет:
- владение английским языком
- опыт работы с IT или Digital индустрией
⏱️ График и нагрузка
Вся команда IT Академии работает в свободном графике. Нам не важно работаете вы онлайн/оффлайн, вечером или днем — главное чтобы команда работала эффективно и вы стабильно закрывали задачи.
Мы ожидаем около 6 часов активной работы в день.
В IT Академии мы придерживаемся 5-дневного рабочего графика. Большая часть команды работает с Пн по Пт. Но этот график мобильный и выходные дни вы можете менять по необходимости.
💰 Оплата
Оклад 70 000 + проценты
Эта сумма выдается на руки, налоги покрываются компанией.
💙 Условия работы
В работе мы больше всего ценим инновации, свободу и гибкость. В Академии каждый человек — полноправный член команды, который волен самостоятельно распределять нагрузку, реализовывать инициативы и строить систему работы в своем департаменте.
Мы предоставляем каждому сокоманднику:
- стабильную заработную плату. Она без задержек выплачивается в последний рабочий день месяца;
- трудоустройство по патенту, который за вас будет оформлять и оплачивать компания;
- высококомфортабельный офис в центре города;
- бесплатный доступ к коворкингу и курсам Академии;
- свободный график;
- высокий уровень синергии и поддержки в команде;
- фокус на развитие инновационного социально-полезного бизнеса;
- молодая проактивная команда, свободная от дискриминации по гендеру/религии/возрасту и т.д.
👉 Как податься
Подготовьте свое резюме и 2 минуты времени)
После этого, пожалуйста, заполните эту маленькую анкетку: https://tally.so/r/w8NaGP
Мы свяжемся с вами в течении пары рабочих дней, чтобы назначить собеседование и определить дальнейшие шаги